Actualité emploi Buzz4bio

Mercredi, 05 Novembre 2008

Devenir chercheur en Espagne : le parcours du combattant !

Un des défauts majeurs du système de recherche espagnol est la difficulté pour les chercheurs à trouver un poste fixe une fois la thèse terminée. Certains chercheurs font remarquer amèrement qu'un doctorant espagnol ayant fini sa thèse, pourra ne trouver un poste fixe qu'à 40 ans. En effet, les chercheurs espagnols ont tendance à enchaîner CDD sur CDD, en attente du poste de leur rêve. A leur disposition, deux grands programmes de CDD proposés par le Ministère de la Science et de l'Innovation (Ministerio de Ciencia e Innovación -MICINN [1]) : le programme "Juan de la Cierva" pour une durée de trois ans ou bien le programme "Ramón y Cajal" pour cinq années. Les bénéficiaires mènent alors des recherches dans des centres publiques ou privés de R&D (universités, organismes publiques de recherche, centres technologiques). Ces derniers doivent avoir postulé au préalable à l'appel d'offres du MICINN pour obtenir des postes de recherche cofinancés. Faisons remarquer au passage, la disparité de l'offre pourvue à l'échelle du territoire espagnol...
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Mercredi, 15 Octobre 2008

CER: soutenir les jeunes chercheurs

Le Conseil européen de la recherche (CER) est l'organisme principal offrant un soutien financier à certains des meilleurs chercheurs d'Europe. Le financement offert par le CER, qui s'élève à 7,5 milliards d'euros au total, n'est pas seulement destiné à financer des travaux de recherche, mais vise également à encourager la réalisation de travaux de recherche innovants dans de nouveaux domaines révolutionnaires, qui n'auraient pu bénéficier d'un soutien financier sans l'action du CER. Le CER offre désormais des financements accrus et soutient les chercheurs débutants à l'aide du programme de bourses de démarrage du CER...
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Mercredi, 15 Octobre 2008

Le Wisconsin crée le premier "Fab Lab" réellement orienté sur l'entrepreneuriat

Le concept de Fabrication Laboratory ou "Fab Lab" est né en 2001, suite à la création du Center for Bits and Atoms au Massachusetts Institute of Technology. Cette structure de recherche translationnelle facilite le développement et l'accès au marché de technologies dans les domaines de l'électronique. Inspiré par ce modèle, le Fox Valley Technical College dans le Wisconsin a décidé de créer son propre Fab Lab avec une orientation solide sur le développement de propriété intellectuelle et la création d'entreprise...
La suite sur le BE Etats-Unis 132
 

   
Mercredi, 10 Septembre 2008

Formation sur le profilage haut débit de microARN à Heidelberg, en Allemagne

Sup Biotech recherche un(e) responsable des relations entreprises


Sup Biotech membre de Buzz4bio
Sup’Biotech est une école qui forme des experts en biotechnologies en 5 ans. Notre établissement fait partie du pôle technologique de IONIS EDUCATION GROUP, premier groupe privé d’enseignement supérieur en France. Ce pôle regroupe l’EPITA, école d’ingénieur en informatique, l’EPITECH, école technologique en informatique et l’IPSA, école technologique en aéronautique.
Sup’Biotech forme les futurs experts en biotechnologies, capables d’intégrer les différents départements des entreprises internationales dans le domaine de la santé, la cosmétologie, l’environnement, et l’agro-alimentaire.
La formation de Sup’Biotech associe étroitement les compétences scientifiques et techniques, les compétences en gestion d’entreprise et le savoir-faire industriel, dans un contexte international. L’anglais est pratiqué pendant tout le cursus et les cours sont dispensés en anglais durant le second cycle.
La pédagogie de Sup’Biotech consacre une part importante à l’innovation et à la création notamment grâce aux projets réalisés avec la collaboration des professionnels.
Sup'Biotech est situé à Villejuif à proximité de l’Institut Gustave Roussy et de l’hôpital Paul Brousse, en banlieue sud de Paris.
Nous recherchons un responsable des relations entreprises pour les tâches suivantes :

Mise en place de partenariats avec les entreprises
- Promotion de la formation Sup’Biotech auprès des entreprises des secteurs touchés par les Biotechnologies (Santé, Agro-Alimentaire, Cosmétologie et Environnement) pour les stages et les embauches
- Promotion de la formation Sup’Biotech auprès des entreprises pour des projets applicatifs confiés aux étudiants et mise en place de collaborations
- Organiser Mailing et phoning  auprès des entreprises
- Participation à des évènements professionnels et Networking
- Recherche d’intervenants de qualité pour les conférences et les séminaires
- Collecte de la taxe d’apprentissage
- Mise en place de visites d’entreprises
- Mise en place de chaires d’entreprises

Participation aux Relations Internationales
Avec les entreprises étrangères pour les stages et les emplois
Suivi des stages et des embauches des étudiants
- Aide et suivi de la recherche de stages
- Validation des sujets de stages étudiants
- Participation aux soutenances des stages
- Suivi des embauches à la fin du cursus
- Etablissement de profils de postes pour les diplômés de Sup’Biotech
 
Participations aux actions commerciales
- Participation aux journées portes ouvertes de Sup’Biotech Paris
- Participation aux salons étudiants
- Préparation d’évènements professionnels et d’actions de communications avec des entreprises avec le service Communication de Ionis Education Group
Nous recherchons un profil plutôt commercial avec une bonne culture du secteur des Biotechnologies. Le salaire est à débattre selon l’expérience du candidat. CDI et statut cadre.
Pour candidater, envoyer CV + lettre de motivation à Vanessa Proux : vanessa.proux(a)supbiotech.fr


   
Mercredi, 09 Juillet 2008

Formation sur le profilage haut débit de microARN à Heidelberg, en Allemagne

Une formation pratique sur le profilage haut débit des microARN se tiendra du 31 août au 5 septembre à Heidelberg (Allemagne). Elle est organisée conjointement par le Laboratoire européen de biologie moléculaire (LEBM) et Exiqon, une société danoise de biotechnologie. La formation sera composée à 60% de travaux pratiques et d'enseignements individuels en laboratoire, et à 40% de cours magistraux. Les sessions en laboratoire couvriront des sujets tels que l'évaluation de la qualité et la quantification de l'ARN total, la configuration d'une expérience complète de profilage de microARN sur puce à ADN (microarray), la synthèse de l'ADN complémentaire suivi par l'amplification de certains microARN, l'analyse des données à l'aide de différents algorithmes, les approches de normalisation et la résolution des incidents...
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Mercredi, 09 Juillet 2008

EURAXESS: Un portail pour mettre les chercheurs sur la voie de la réussite

Avec le lancement du portail Web EURAXESS, la Commission européenne aide les chercheurs à élargir leurs opportunités d'emploi et à se mettre en relation avec d'autres chercheurs et organisations. Pour rester en tête de la compétition, l'UE doit renforcer davantage son rôle de leader dans la recherche scientifique. L'Europe présente des opportunités pour les chercheurs, mais elles sont souvent «noyées» parmi d'autres évènements, ou perdues dans une pléthore de sites web. Ce sentiment a été repris par Janez Potocnik, le commissaire européen en charge de la science et de la recherche, qui a souligné sans ambiguïté l'importance du portail EURAXESS. «En Europe, la voie de la connaissance est souvent obstruée par des informations trop dispersées sur les opportunités de carrières, par la langue ou par les barrières culturelles», commente-t-il. «Le portail Web EURAXESS et ses services éliminent bon nombre de ces difficultés.»...
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